Вопросы на Vorstellungsgesprächах

[Golem]

Как то ты вот так вот сходу мои знания оценил .
Но ты прав, надо было мне на какие попало проекты не соглашаться. Счас вот придется биографию выправлять в одну сторону. Будем думать-как....
Посоветуй, на какие технологии ориентироваться.

Посоветовать ничего не могу, так как ты слишком мало инфы дала о себе.

[Ksyusha]

Просто ты поблагодарила всех, кто тебе по сушеству ничего не сказал, а как до дела дошло - в кусты. Вроде и сама не рада честному ответу.

Хотя, судя по всему, Лъеоня или Резиныч пытаются толсто троллоллолить

Честно говоря не поняла про какие честные ответы ты тут говоришь и про какие кусты, а за список вопросов спасибо Извини, что сразу не сказала.

ЗЫ: а чем знамениты Лъеоня и Резиныч?

[Ksyusha]

Посоветовать ничего не могу, так как ты слишком мало инфы дала о себе.

А какая инфа нужна?

[Джимми]

Да чёрт знает что делать... Ситуация такая, что работая последние годы в бодилизинговой конторе с разными технологиями. В итоге получилось немножко явы, флекса, малость матлаба и чуть-чуть сишарпа. Сейчас получаю отказы по причине недостаточного опыта работы с явой. Как найти приличного работодателя-хз.

С таким опытом тебе прямой путь в юниоры, а ты наверное на полноценное место метишь?

незнаю я какие, юниоры-шмуниоры. озвученная причина отказа - не всегда реальная причина.
может просто бояться что ты своей красотой местных програмиздов смущать будешь. сколько опыта работы в сумме, лет 10. какой нахуй юниор
ищи себе спокойно, никого не слушай.

[Ksyusha]

Да чёрт знает что делать... Ситуация такая, что работая последние годы в бодилизинговой конторе с разными технологиями. В итоге получилось немножко явы, флекса, малость матлаба и чуть-чуть сишарпа. Сейчас получаю отказы по причине недостаточного опыта работы с явой. Как найти приличного работодателя-хз.

С таким опытом тебе прямой путь в юниоры, а ты наверное на полноценное место метишь?

незнаю я какие, юниоры-шмуниоры. озвученная причина отказа - не всегда реальная причина.
может просто бояться что ты своей красотой местных програмиздов смущать будешь. сколько опыта работы в сумме, лет 10. какой нахуй юниор
ищи себе спокойно, никого не слушай.

Опыта работы: 9 лет сис.админом и 6 лет - программером.

[Golem]

Да чёрт знает что делать... Ситуация такая, что работая последние годы в бодилизинговой конторе с разными технологиями. В итоге получилось немножко явы, флекса, малость матлаба и чуть-чуть сишарпа. Сейчас получаю отказы по причине недостаточного опыта работы с явой. Как найти приличного работодателя-хз.

С таким опытом тебе прямой путь в юниоры, а ты наверное на полноценное место метишь?

незнаю я какие, юниоры-шмуниоры. озвученная причина отказа - не всегда реальная причина.
может просто бояться что ты своей красотой местных програмиздов смущать будешь. сколько опыта работы в сумме, лет 10. какой нахуй юниор
ищи себе спокойно, никого не слушай.

Опыта работы: 9 лет сис.админом и 6 лет - программером.

А, ну тогда все ясно - опять Леонъя с шейхами в оксфорде на сосале развлекается.

Не берут простым девелопером - подавайся как Куку, на начальника отдела!

[Guest]

Ну слава богу

Да чёрт знает что делать... Ситуация такая, что работая последние годы в бодилизинговой конторе с разными технологиями. В итоге получилось немножко явы, флекса, малость матлаба и чуть-чуть сишарпа. Сейчас получаю отказы по причине недостаточного опыта работы с явой. Как найти приличного работодателя-хз.

Значит "что-то пошло не так". По идее, сейчас рынок достаточно свободен, так что берут всех кто есть.

Скорей всего, тебе надо выделить для себя основную область в которой ты хочешь работать, и делать на нее ставку. Если всего по немножку - это не очень хорошо.

Реши сначала для себя чем именно ты хочешь заниматься, вот например джавой. Тогда все остальное в резюме перенеси на второй план, а все джава-технологии + один "сильный" опыт работы с джавай должны быть на первом месте. И все будет ок.

[Ksyusha]

А, ну тогда все ясно - опять Леонъя с шейхами в оксфорде на сосале развлекается.

Не берут простым девелопером - подавайся как Куку, на начальника отдела!

Ты говоришь загадками- где какие шейхи развлекаются... Ну да ладно.....

Придется, действительно, сразу в начальники. А у Куку получилось?

[Джимми]

А, ну тогда все ясно - опять Леонъя с шейхами в оксфорде на сосале развлекается.

Не берут простым девелопером - подавайся как Куку, на начальника отдела!

Ты говоришь загадками- где какие шейхи развлекаются... Ну да ладно.....

Придется, действительно, сразу в начальники. А у Куку получилось?

а в чем причина разочарования? озвуч цифры, а то непонятно, сколько собседований, сколько отказов.
может ты зарплату большую лупишь? у меня такое чуство, что сейчас под все эти разговоры о бесплатных программистах из румынии и болгарии, стараются зарплаты опустить.

[Ksyusha]

По идее, сейчас рынок достаточно свободен, так что берут всех кто есть.

Скорей всего, тебе надо выделить для себя основную область в которой ты хочешь работать, и делать на нее ставку. Если всего по немножку - это не очень хорошо.

Реши сначала для себя чем именно ты хочешь заниматься, вот например джавой. Тогда все остальное в резюме перенеси на второй план, а все джава-технологии + один "сильный" опыт работы с джавай должны быть на первом месте. И все будет ок.

С рынком как-то непонятно. Такое ощущение, что полно дешевых работников приехало, и конторы с жиру бесятся. Цены упали ниже плинтуса. По осени у нас сократили весь отдел- 7 человек. За два месяца работу нашел только самый молодой в Штутгарте за 36000 в год, при том, что у него профильное образование и 4 года работы с явой. Ну и нашел еще начальник, но он уже бегал оказывается больше года по интервью, тоже не на особо высокую ЗП.

Спасибки за совет с резюмом. Выкинула всё левое. Попробую его теперь рассылать.